Mag. (FH) Lukas Schober
Ein gutes Training ist für mich dadurch gekennzeichnet, dass das vermittelte Wissen nicht nur erlernt wird, sondern auch anwendbar ist. Daher kombiniere ich in meinem Agile Emotional Teaching Ansatz klassische Weiterbildungsmethoden mit innovativen Elementen der Wissensvermittlung (Neurowissenschaften, Storytelling, Kontextualisierung). Damit wir nicht nur lernen, sondern auch anwenden.
Studium/Ausbildung
Studium der internationalen Wirtschaftsbeziehungen mit Schwerpunkt Russisch, Logistik und Entrepreneurship. Laufende Aus- und Weiterbildungen in den Bereichen User-centered-design, Didaktik, Digitale Transformation, Unternehmertum und Käuferpsychologie.
Berufserfahrung
Logistikmanager für Kühne+Nagel in der Ukraine, Südosteuropa sowie in der Konzernzentrale in der Schweiz. Danach Unternehmensberater in der Schweiz sowie in Österreich. Seit 2015 selbstständiger Unternehmensberater mit über 100 Beratungsprojekten in verschiedenen Branchen sowie Gründer Datenplattform-unternehmen im Bereich chirurgische Leihinstrumente.
Kontinuierliche Lehraufträge an verschiedenen Hochschulen seit 2014 in den Bereich Strategisches Management, Geschäftsmodellentwicklung und digitale Transformation. 2-facher teaching award Gewinner.
Seit 2017 Key-Note-Speaker, Autor und aktiver Trainer im Bereich digitale & datengetriebene Geschäftsmodelle.
Arbeitsschwerpunkte
Top-Management-Berater und Trainer in den Bereichen digitale Transformation (Digitale Strategie, Geschäftsmodellinnovation, Service Innovation) und Unternehmensdesign (Strategie, Organisation, Prozesse). Moderation von Führungskräfteworkshops und kritisches Hinterfragen bestehender Konzepte & Projekte (2nd opinion, Project Review).