Hernstein Prinzip
Das Hernstein Prinzip verbindet unsere gruppendynamischen Wurzeln mit einem systemischen Verständnis von Organisation.
Sie verwenden 90 % Ihrer Zeit für Kommunikation, Führung und Aufgabenkoordination? Verteiltes Wissen, Komplexität und Zeitdruck sind dabei die größten Herausforderungen. Führen Sie Ihr Team in einer simulierten Notlage zum Ziel und erleben Sie Ihr eigenes Verhalten unter Druck. Entwickeln Sie Handlungsalternativen, die Sie als Führungskraft noch effektiver machen.
Führungskräfte und Projektverantwortliche können ihre Teams und Projekte auch in einem immer komplexeren Umfeld zum Erfolg führen. Die Simulation als Planspiel bietet dabei einen optimalen Return-on-Training: kurze Trainingsdauer bei gleichzeitig hoher und nachhaltiger Wirksamkeit für den Arbeitsalltag.